通过在墨西哥进行外包来优化您公司的流程和成本 

您知道什么是外包及其直接收益是什么？ 我们确定您之前听说过这个词。 但是，对于许多人来说，它可能引起混乱。 在我们的文章中，我们将讨论 墨西哥的外包涉及什么，以及使用该策略的公司或企业的收益。

什么是外包？

谈论外包通常是一个有争议的话题。 外包无非是员工的分包或劳动力的代位。 许多公司，例如墨西哥的Telmex，都利用分包的员工在许多家庭中安装设备。

这样做是为了少付一些员工 不在公司内部直接雇用。 通过额外 专注于工人的任务而不是签订合同。 分包的员工没有工会，也不会产生资历。 但是，这并不意味着该公司免除责任。

根据网站上的信息 occ.com.mx，美国国家税务总局（SAT）在2018年改变了分包方式。 目的是保护未正规化的公司的员工。 此外，在此更新中，公司遵守所有规则的过程也已公知。

墨西哥外包的好处

下面我们描述 为什么 Mexcentrix外包服务 作为许多公司的承包合同模式，它确实具有优势。

大幅降低成本

公司可以通过这种签约模式降低很多成本。 想象一下，作为一名企业家，您想雇用10名专业人员来执行您的监督范围无法执行的检查任务。 您不会直接雇用这10名员工，因此可以支付劳力 便宜. 通常，员工是另一家公司的一部分，该公司负责满足这些员工的所有安全条件。

除了这一切 通过不依赖固定工资的人力资源领域，使支出最小化。 

通过外包，我们避免了国家税务总局的罚款

我们已经提到了这一点，但是值得重复。 在过去的两年中，国家税务总局特别强调了针对那些将人员服务分包给不同任务的公司的严格规定。 只需考虑一下： 您是一位企业家，打算雇用5个人安装调制解调器，每次安装将需要支付25美元。

可以通过存款支付这些费用，并证明是额外费用，但 无需为国家税务总局代扣代缴税款，因为这些外部供应商不属于您的公司，而是另一个公司。 在这种情况下，接待教授的人有责任向税务机关交代。

业务持续发展

许多公司使用此业务模型来持续发展业务。 如果我们假设一家企业投资了10,000美元用于通过外包雇用的工人的报酬，但获得了75％的利润， 它可以将利润再投资用于雇用更多人员， 以可扩展的方式发展。

我们来看一个例子：第一个月，公司将这10,000美元投入到可以由外部供应商提供的劳动力中； 从中获得75％的利润（税后）。 到第二个月，公司将有17,500美元用于劳动力投资，这将使他们获利13,125美元，到第三个月将有30,625美元。 通过在墨西哥外包，可以轻松扩展业务。

公司看起来像专家，但实际上却不是一个

与外部供应商签约的最大优势之一是 初创公司或成熟公司可以提供他们可能不是专家的服务。 公司“ A”可能能够为数以千计的客户提供其数字营销服务，但真正负责执行这些任务的公司将是外部提供商，即公司“ B”。 这样，“ A”公司将获得数字营销专家的声誉， 实际上，他们可能是该领域的专家，也可能不是。

最大限度地减少创新设备的支出和投资

外包的另一个好处是，您不必投资购买大型产品！ 不用买 为您的客户生产或提供创新产品的设备. 当许多公司已经拥有一台昂贵的机器时，为什么还要购买它呢？

如果您需要制造一些工业或手工艺品； 您可以将这项服务分包给拥有必要设备的公司。 当然， 提供客户期望的服务质量和效率.

告诉您您应该特别注意供应商在约定的时间内交付质量这一事实并不是多余的。 您还必须进行财务分配以预测预期的税后利润。

为什么要雇用墨西哥一家外包公司的服务？

现在您知道了外包的好处，也许您想知道 在哪里找到专业人才. Mexcentrix的团队将很乐意为您提供更多信息. We 拥有在墨西哥进行人员外包过程所需的全部专业知识和资料。

如果您需要聘请专家，则无需依赖面试数千名候选人； 我们的外包公司将能够为您做到这一点。

但这不是全部。 您是否知道有外包公司甚至可以帮助您在墨西哥建立自己的公司？ 或者， 将加工直接从国外发送到墨西哥，那里的劳动力便宜得多？

雇用外包公司将为您提供更多服务。 在专家，创新，专注于您的责任的帮助下快速扩展您的业务，并节省成本奥尼.

我们邀请您考虑将外包作为公司或创业公司的替代方案。 我们相信这会对您有很大帮助。